Най-важното, за изплащане на парично обезщетение при майчинство е майката да бъде осигурена за тези рискове, свързани с обща заболеваемост и майчинство, т.е. да извършва трудова дейност. Друго условие е да има 12 месеца осигурителен стаж, за които няма изискване кога във времето да са изпълнени. Това обясни Даниела Асенова – директор в Дирекция “Осигуряване и краткосрочни плащания към НОИ.
Трето условие е да има разрешени съответните отпуски, т.е. за периода на бременност и раждане да има издадени съответните болнични листове, а за периода на майчинството да ѝ бъдат разрешени съответните отпуски – от 135 дни от изтичане на болничния до 410 дни, след което отпуск по чл. 164 от Кодекса на труда, а именно отпуск за отглеждане на дете до 2-годишна възраст.
През пандемията много жени са били съкратени, като условието да взимат майчински е да са осигурени. “Има една закрила в Кодекса за социално осигуряване и тя е свързана с майките, които са започнали отпускът за бременност и раждане и в този период са съкратени или осигуряването им е заплатени. Тогава им се изплаща обезщетението за целия период на бременност и раждане, т.е. до 410 дни”, казва Даниела Асенова.
Още за осигуровките и за обезщетението за майчинство чуйте в разговора на Божидар Янев.
